Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Uzman İşbirlikçi
Açıklama
Text copied to clipboard!
Uzman İşbirlikçi arıyoruz. Bu pozisyon, organizasyonumuz içinde ve dışında etkili işbirliği süreçlerini yönlendirmekten sorumludur. Uzman İşbirlikçi, ekipler arası iletişimi güçlendirmek, ortak hedeflere ulaşmak için stratejik işbirlikleri kurmak ve sürdürülebilir ilişkiler geliştirmek amacıyla çalışacaktır. Bu rol, hem iç paydaşlarla hem de dış ortaklarla etkili iletişim kurabilen, çözüm odaklı ve stratejik düşünebilen bireyler için idealdir.
Pozisyon, projelerin daha verimli yürütülmesini sağlamak, bilgi paylaşımını teşvik etmek ve yenilikçi fikirlerin hayata geçirilmesine katkıda bulunmak için işbirliği kültürünü destekleyecek girişimlerde bulunmayı içerir. Uzman İşbirlikçi, farklı departmanlar arasında köprü kurarak sinerji yaratacak, ortak projelerin planlanması ve uygulanmasında liderlik edecektir.
Ayrıca, bu pozisyon, işbirliği araçlarının ve teknolojilerinin etkin kullanımını teşvik edecek, dijital platformlar üzerinden bilgi akışını optimize edecek ve çalışanlar arasında güvene dayalı bir iletişim ortamı oluşturacaktır. Uzman İşbirlikçi, aynı zamanda kurum dışı paydaşlarla (müşteriler, tedarikçiler, STK'lar, kamu kurumları vb.) stratejik ortaklıklar geliştirerek kurumun etki alanını genişletmeye katkı sağlayacaktır.
Başarılı bir aday, güçlü iletişim becerilerine, liderlik yetkinliklerine, analitik düşünme kabiliyetine ve değişime açık bir yaklaşıma sahip olmalıdır. Ayrıca, karmaşık sorunları çözme, çatışmaları yönetme ve farklı bakış açılarını bir araya getirme konusunda yetkin olmalıdır.
Bu pozisyon, organizasyonel gelişim, proje yönetimi, insan kaynakları, iletişim ve stratejik planlama gibi alanlarda deneyimi olan profesyoneller için uygundur. Uzman İşbirlikçi, kurumun genel vizyonuna katkı sağlayacak, yenilikçi çözümler geliştirecek ve sürdürülebilir başarı için işbirliği kültürünü yaygınlaştıracaktır.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Departmanlar arası işbirliği süreçlerini koordine etmek
- Stratejik ortaklıklar geliştirmek ve sürdürmek
- İletişim ve bilgi paylaşımını optimize etmek
- Ortak projelerin planlanması ve yürütülmesini sağlamak
- İşbirliği araçlarının etkin kullanımını teşvik etmek
- Kurum içi ve dışı paydaşlarla ilişkileri yönetmek
- Çatışma çözümü ve arabuluculuk süreçlerine destek olmak
- İşbirliği kültürünü yaygınlaştırmak için eğitimler düzenlemek
- Performans göstergelerini izlemek ve raporlamak
- Yenilikçi fikirlerin hayata geçirilmesine katkı sağlamak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olmak
- En az 5 yıl işbirliği, proje yönetimi veya iletişim alanında deneyim
- Güçlü sözlü ve yazılı iletişim becerileri
- Stratejik düşünme ve problem çözme yetkinliği
- Takım çalışmasına yatkınlık ve liderlik becerisi
- İşbirliği teknolojileri ve dijital platformlar hakkında bilgi sahibi olmak
- Analitik düşünme ve raporlama becerisi
- Çatışma yönetimi ve arabuluculuk konusunda deneyim
- Yüksek organizasyon ve zaman yönetimi becerisi
- İngilizce bilgisi tercih sebebidir
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Daha önce yönettiğiniz bir işbirliği projesinden bahseder misiniz?
- Farklı departmanlar arasında nasıl etkili iletişim kurarsınız?
- Bir çatışma durumunda nasıl bir yaklaşım sergilersiniz?
- İşbirliği kültürünü yaygınlaştırmak için hangi yöntemleri kullanırsınız?
- Hangi dijital işbirliği araçlarını kullandınız?
- Stratejik ortaklık geliştirme sürecinde nelere dikkat edersiniz?
- Zaman yönetimi konusunda nasıl bir sistem izliyorsunuz?
- İşbirliği süreçlerinde karşılaştığınız en büyük zorluk neydi?
- Yenilikçi fikirleri nasıl teşvik edersiniz?
- İşbirliği performansını nasıl ölçersiniz?
